ОБЩЕРОССИЙСКАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ КАДРОВЫЙ РАБОТНИК
Оргкомитет международной премии в области корпоративных коммуникаций InterComm в этом году совместно с партнером Woman in Mining запустила спецноминацию “InterComm in Mining”, в которую могут подаваться компании топливно-энергетического и горно-металлургического комплексов. Прием заявок — до 25 сентября.
Ежегодная Премия InterComm выбирает лучшие проекты по формированию корпоративной культуры, построению бренда работодателя, корпоративным медиа, реализации маркетинговых и антикризисных программ, оценивает личные и командные достижения специалистов в области коммуникаций.
Для премии важно всесторонне развивать сообщество внутренних коммуникаций. Именно по этой причине была создана дополнительная номинация для промышленных компаний — сообщает Лариса Рудакова, Председатель
Появление номинации InterComm in Mining — значимое событие для премии InterComm.
Я надеюсь, что благодаря номинации InterComm in Mining мы найдем бриллианты среди кейсов производственных компаний, которые смогут получить признание нашего экспертного жюри. Очень рада появлению этой спецноминации в нашей премии InterComm!
Спецноминация “InterComm in Mining” горизонтальная — рассматриваются все проекты во внутренних коммуникациях: от создания корпоративной газеты до реализации корпоративных мероприятий. Главное условие — производственные компании должны подать эту же заявку на одну из соответствующую проекту номинацию.
Цель создания данной номинации — пригласить добывающие компании в сообщество для обмена экспертизой и опытом во внутренних коммуникациях, а также отметить их вклад в развитие индустрии.
В отрасли добычи особенно важно развивать внутренние коммуникации, премия InterComm не только стремится наращивать количество кейсов, но и давать обратную связь проектам, тем самым развивая индустрию корпоративных коммуникаций. Камилла Жалилова, Куратор номинации “InterComm in Mining”, Руководитель проектного офиса по работе с ключевыми клиентами и рынками АО «ДРТ», Директор АНО Women in Mining Russia также отметила важность появления данной специальной номинации:
Реалии современного мира заставляют нас часто по-разному смотреть на события и происходящее вокруг нас. Главными компетенциями сотрудников становятся коммуникативные навыки, умение слушать и быть гибкими.
Номинация “InterComm in Mining” как раз про таких людей, для которых такие компетенции стали работой. Сотрудники подразделений внутренних коммуникаций, как правило, узнают обо всех важных новостях в первую очередь и их задача донести до коллег информацию, не всегда положительного характера, так, чтобы никого не задеть и учесть интересы всех сторон.
В крупных холдингах, особенно в добывающей отрасли внутренние коммуникации один из главных способов получения информации о новых назначениях, проектах, месторождениях и т.д.
Специалисты запускают масштабные проекты, направленные как на мотивацию сотрудников на месторождениях, так и помогают справиться в сложные для компании времена.
Именно поэтому совместно с InterComm мы приняли решение через номинацию показать и рассказать о специалистах во внутрикоме в такой непростой добывающей отрасли.
14 августа состоится онлайн-брифинг с кураторами номинации “InterComm in Mining”. В рамках встречи участники могут задать все интересующие вопросы по заполнению заявки и своим проектам. Регистрация по ссылке.
Прием заявок на премию InterComm осуществляется до 25 сентября. Подробности по участию можно посмотреть на официальном сайте премии.