38% опрошенных работодателей готовы увеличить количество сотрудников в следующем году. При этом почти треть опрошенных компаний планируют провести индексацию зарплат.
По данным аналитического центра НАФИ каждый третий россиянин (36%) твердо убежден в том, что работу не потеряет. При этом 51% респондентов полагают, что даже в случае потери работы так или иначе найдут новое место с таким же или более высоким уровнем заработной платы.
После вступления закона в силу родители детей с инвалидностью смогут брать до 24 оплачиваемых выходных подряд. Такие дни можно будет накапливать и переносить в течение одного календарного года.
Платформенные работники в среднем имеют высокий уровень образования. Среди них половина (49,6%) — с высшим образованием, 34% — со средним профессиональным образованием, со средним общим и ниже - 16,9%.
Согласно результатам опроса родительский опыт в работе развивает терпение и навыки обучения, коммуникабельность и готовность к компромиссам, повышает ответственность и стрессоустойчивость.